去年以来，邓州市汲滩镇围绕乡村振兴战略，全方位访贤引才找能人，采取暖心联络、连心交流、贴心服务方式，推进乡土人才回归创业上项目，打造营商环境高地。
暖心联络。这个镇一方面利用传统节假日，在外企业老板返乡团聚之机，由镇里牵头，村里联系，举办在外企业老板返乡联谊会。由镇里主要领导汇报家乡这些年的发展情况，返乡企业家根据外地发展态势，结合本镇情况，提出发展家乡经济的建设性建议和返乡投资设想，听取企业老板的建议。
杨庄村杨某在北京的一家企业当老板，当场拍板在元庄集镇办一电器厂。据统计，从春节到五一长假共签订返乡投资办企业意向合同8份。另一方面，以村为单位，通过摸排在外创业未回家的企业老板底子，对这些在外老板打一个亲情电话，对在家老人进行一次慰问。张井村孙某在广州通过创业成为老板，暖心活动感动了他，最近，主动联系家乡，回乡考察上项目。
连心交流。该镇为了营造人才回归洼地，以村为单位建立乡土人才微信群，镇里根据村里提供线索，积极开展连心活动。并派出两名正科级干部外出江苏、广州等地访贤，后寨村王某夫妇曾获河南省非遗文化布艺产品大赛冠军，并在广州创办手工布艺基地。镇里得知后，多次访贤，这对夫妇于去年返乡创办了邓州市非遗文化手工布艺基地，免费给村民传授技术，带动本村30多名村民就业，元庄、河口、王营等村闻名而动，纷纷从事手工布艺制作，产品畅销28个省市自治区。据统计，通过访贤连心，共引回20多名人才回乡办企业。
贴心服务。该镇为了引进人才回归，出台了一系列返乡创业优惠措施。优先解决水电路等一系列难题，孙庄、汲滩两个村有11名在外返乡人员回归家乡办企业，因场地问题，困扰着返乡人才回归，镇村两级利用村内废弃房屋和宅地，帮助这些返乡人员解决了建厂难问题。镇里因势利导，把这些返乡创业人才，纳入村级后备干部人才库。安排他们跟班学习，提高这些人才的站位。（燕天举 孙立乾）
