记者在调查时了解到,一些没有资质的外教来华所办理的签证并不是工作签,而只是留学或者旅游签。这种签证受时间限制,外籍人士在签证到期回国,很容易造成培训机构人员频繁流动。往往持旅游签的外教本身并不是教育工作者,此前未接触过教学工作,加上流动频繁,学生或许难学到有价值的课程。
“孩子最初参加的培训机构在一年内换了2、3位外教老师,每个教法都不一样,孩子也没学到什么东西。”记者在走访一家少儿英语培训机构时,一位家长无奈地表示。
去年,哈尔滨开展严厉打击外国人非法从事教学活动的专项行动,对百余家外语培训、幼教机构进行拉网式清查,共查处涉及4个国家的“黑外教”7人。这些“黑外教”大多是在校留学生,有的是刚刚留学毕业的无业人员,没有任何从事教学工作经验和相关部门认定的从业资质证明,普遍存在发音不清、语法不通、拼写不准的问题。
另一方面,外教人员的不稳定性也暴露出一定的安全隐患。根据媒体此前报道,国内多地爆出过多起外教事件,如外教在授课时对女学生进行性骚扰,有性侵前科外教在国内任职多年等。
“看似‘黑外教’只是缺少一个资质证,但实际上危害很大。如今市场虽然逐渐规范,但还是存在培训机构聘请黑外教的情况。我认为必须要整肃目前培训机构聘请外教资质混乱的局面。”上述业内人士表示。
“很多机构都不会和外教签订工作协议,就是单纯的合作,甚至连工资都是私下以现金的方式支付,这样才能避免因外教资质问题拖累机构。”王希说。(新京报记者覃澈 任娇)
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