根据河南省委“能力作风建设年”活动和中信银行“作风改进年”工作要求，中信银行郑州分行以“提升能力、改进作风、实干立身、强核发展”为主题开展“能力作风提升年”活动。活动开展以来，辖属南阳分行高度重视，扎实推进“能力作风提升年”活动走深走实，淬炼全行干部员工履职尽责、开拓创新、勇攀高峰的能力和魄力，以真抓实干的硬作风、善作善为的真本领，不断为服务实体经济发展贡献金融力量。
坚持党建引领，深化活动内涵。该行把“能力作风提升年”活动与党的作风建设、干部队伍能力建设相结合，突出党建引领，坚持党对金融工作的集中统一领导，持续加大先进制造业、乡村振兴、普惠小微、绿色产业等重点领域支持力度，切实履行金融企业担当。
对照目标找差距，立足本职提能力。该行在“能力作风提升年”活动过程中，通过编印学习手册、组织集中学习、开展演讲比赛、纳入党支部学习内容等方式，组织全行员工认真学习活动工作要求，持续深化全行员工对“提升能力、改进作风、实干立身、强核发展”活动主题的理解认识，强化员工的标准化意识，提高队伍的专业化水平，为全行高质量发展提供了认识基础和能力支撑。
深化自查自纠，整治重点领域问题。自“能力作风提升年”活动开展以来，中信银行南阳分行召开专题会议安排部署工作，深入开展思想作风、工作纪律整顿活动。明确屡查屡犯问题排查范围和判断标准，坚持深自查、真整改、严问责，建立问题清单，列明整改状态、整改详细情况、明确整改完成时间、问责情况等，将作风问题隐患整治到位，确保整改目标可量化、整改责任能落实。
下一步，中信银行南阳分行将以“能力作风提升年”活动的开展为契机，坚持目标导向、问题导向、结果导向，以一流能力作风创造一流经营业绩，以优异成绩和崭新面貌为服务实体经济发展做出更大贡献。（中信银行南阳分行 赵秋实）
