一、劳动争议仲裁申请书范文
申请人：＿ ，男， ＿＿＿年＿＿＿ 月 ＿＿日生，汉族，住xx省＿＿＿＿＿
委托代理人：
住址：
被申请人： ＿＿＿＿＿有限公司
地址：＿＿＿＿＿
法定代表人： 电话：
请求事项：
（一）被申请人支付申请人工资xxxx元，一次性伤残补助金 元，一次性伤残就业补助金 元，一次性工伤医疗补助金 元，护理费 元；住院伙食费 元；返还押金 元，合计人民币 元。
（二）被申请人承担仲裁费。
事实和理由：
年 月 日，被申请人聘请申请人到被申请人处工作，从事 的工作，工资加提成约 元／月。年 月 日 申请人驾驶 货车从广州至高州路段经阳春市，往电白县沙琅镇方向行驶时发生交通事故。广州市劳动和社会保障局于 年 月 日认定为工伤， 年 月 日广东省劳动能力鉴定委员会评定为九级伤残九级伤残。
第一次医疗终结时间至 年 月 日止，第二次医疗期从年 月 日 起至年 月 日止，所有的医疗费都是由被申请人支付了，但从 年 月直至现在 年 月 日没有给申请人支付工资，每次找被申请人要求支付工资时，被申请人却要求申请人写借条借钱用于平时的生活开支，现要求被申请 人支付申请人工资 元。由于被申请 人没有给申请人缴纳工伤保险费，所以被申请人还要支付申请人工伤保险待遇：
（一）一次性伤残补助金元；
（二）一次性伤残就业助金
（三）一次性工伤医疗补助金
（四）申请人住院、治疗 个月都是由申请人老婆进行护理，应该 支付护理费 元；
（五）申请人住院共计x天应该支付 住院伙食费 元，被申请人还应该返还押金 元；合 计人民币 元。
现具申请，请求你委依法仲裁
此致
xxx劳动争议仲裁委员会
申请人： 年 月 日
二、劳动仲裁的受案范围
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
三、劳动仲裁的时效
（一）劳动争议申请仲裁的时效一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
（二）该仲裁时效可中止、中断；
（三）劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受一年仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
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