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五一劳动节期间加班费该如何算?非全日制用工超过法定工作时间有加班费吗?

五一劳动节期间加班费该如何算?非全日制用工超过法定工作时间有加班费吗?
2023-04-14 16:11:23 来源:置顶网

五一劳动节加班费该如何算

五一劳动节加班费的计算方式为:5月1日法定假日单位安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资。

五一放假期间每日的加班工资计算方法为:1日当天加班工资=加班工资的计算基数÷月计薪天数(目前为21.75)×300%;2日或者3日公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。

非全日制用工超过法定工作时间有加班费吗

非全日制用工超过法定工作时间没有加班费,但法定休假日安排工作除外。

找法网提醒您,根据劳动部《工资支付暂行规定》和各地规定,非全日制职工加班,是不执行基本法的,但是,法定休假日安排工作的除外。

标签: 非全日制用工 五一劳动节加班费 法定工作时间 工资支付暂行规定

(责任编辑:newscj)