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劳动仲裁不予受理是什么原因?微信聊天记录能作为劳动仲裁的证据吗?

劳动仲裁不予受理是什么原因?微信聊天记录能作为劳动仲裁的证据吗?
2023-04-24 16:32:44 来源:今报在线

劳动仲裁不予受理是什么原因?

1、申请人不具有主体资格;

2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;

3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围;

4、争议不属于本仲裁委员会的管辖;

5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效;

6、申请书及有关材料不符合要求。

微信聊天记录能作为劳动仲裁的证据吗?

劳动仲裁时,仲裁机构不承认微信聊天记录作为证据的,申请人可以提供其他的证据,或者对微信聊天记录进行鉴定,确认其证据效力。

标签: 不予受理 劳动仲裁 劳动仲裁受理 劳动仲裁不予受理条件

(责任编辑:newscj)
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