(资料图片仅供参考)

劳务纠纷找哪个部门解决，具体如下

(1)找劳动争议调解委员会进行调解;

(2)调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁;

(3)双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意，可以向当地人民法院提请劳动纠纷诉讼

“劳动争议属于民事纠纷劳动争议是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷民事纠纷是指平等主体之间发生的，以民事权利义务为内容的社会纠纷(可处分性的)，是处理平等主体间人身关系和财产关系的法律规范的总和”