北京劳动仲裁律师费用收取标准是多少?

不涉及财产纠纷的收费标准是3000--15000元，涉及财产关系的，按标的额比例收费，收费依据如下：

1、10万元以下(含10万元)，收费比例是10%(最低收费3000元);

2、10万元至100万元(含100万元)，收费比例是6%;

3、100万元至1000万元(含1000万元)，收费比例是4%;

4、1000万元以上，收费比例是2%。

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哪些劳动争议可以申请劳动仲裁

(一)因确认劳动关系发生的争议;

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。