中华网 china.com

河南
当前位置:法律 > 正文

我国劳动仲裁代理人有什么法律依据?申请劳动仲裁需要哪些条件? 环球关注

我国劳动仲裁代理人有什么法律依据?申请劳动仲裁需要哪些条件? 环球关注
2023-07-04 16:32:56 来源:法律专家网

劳动仲裁代理人不一定必须是律师。律师,近亲属、社区推荐的均可。在各阶段,当事人要进行立案,领取通知、出庭和领取裁判文书等工作。所以,如果你有充足时间,也可以自办理,不必请律师。如果你很忙,建议请个律师全程帮你代理。

劳动仲裁代理人必须是律师吗?

劳动仲裁代理人不一定必须是律师。申请劳动仲裁的可以委托律师办理,也可以委托法定代理人办理。

法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十五条

丧失或者部分丧失民事行为能力的劳动者,由其法定代理人代为参加仲裁活动;无法定代理人的,由劳动争议仲裁委员会为其指定代理人。劳动者死亡的,由其近亲属或者代理人参加仲裁活动。

申请劳动仲裁需要什么条件?

1.申请人与本案有直接利害关系;

2.申请仲裁的争议属于劳动争议;

3.该劳动争议属于该仲裁委员会管辖;

4.申请书及有关材料齐备;

5.提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

标签: 劳动仲裁代理人 劳动仲裁需要条件

(责任编辑:newscj)
关闭