为提升信贷队伍素质，加强信贷文化建设，促进信贷业务高质量发展，3月21日-3月23日，南召农商银行开展客户经理等级评定工作，对辖内80余名客户经理进行考核定级，最终评定出4名五星级客户经理。
本次客户经理评定工作受到该行党委的高度重视，专门成立由董事长任组长，副行长为副组长，信贷管理部总经理、人事部总经理、办公室总经理为成员的评定工作领导小组，加强对本次评定工作的领导。依照《南召农商银行客户经理等级管理办法》的规定，领导小组明确了评定工作的基本原则，明确了考核指标，确定了考核方式，确保本次客户经理评定工作的公平性和科学性。最终经过专业知识考试、业绩指标考核、定性指标测评、奖励加分等环节，从参评人员中评定出4名五星级客户经理，16名四星级客户经理。
客户经理等级评定工作是南召农商银行深入推进信贷资产质量集中攻坚的现实需要。通过考核激励，能够鼓励先进、鞭策后进，营造争先创优的良好工作氛围，进而打造一支专业化、知识化的信贷团队，为南召农商银行信贷高质量发展提供强大的人才支撑。(杜明 路馨语)
