7月8日下午，邓州市法院召开2019年上半年工作总结会议，回顾总结上半年工作，安排部署下半年工作。会议由该院党组副书记、常务副院长刘国磊主持，院党组成员、部门负责人、团队长、全体员额法官参加会议。
刘国磊副院长做了质效报告，对该院十三个审判团队和执行团队的质效指标逐一讲评。随后，各部门负责人逐一汇报了本部门上半年工作情况和下半年工作计划。
杨俊华院长讲话充分肯定了上半年的成绩：一是审判主业态势良好。审判管理更加精细，服务指导参谋作用明显。通过主管院长约谈落后部门，报结案逐件把关，有效推动了审判工作。上半年受理案件8826件，审执结案件5944件，结案率为67.35%;服判息诉率、发改率、法官人均结案数等主要质效指标均进入全市先进行列。坚持矛盾实质化解，通过诉前调解、建立速裁团队、推进刑事速裁程序适用等，有效提高审判效率，高质量化解纠纷。深入开展扫黑除恶工作，取得良好的社会效果。
二是扎实推进“切实解决执行难”工作。深入开展各类执行会战活动，强化信用联合惩戒，创新执行机制，多项执行指标前进到中上位次。组织召开全市“切实解决执行难”推进会议，社会各界支持法院工作的大执行格局逐步完善。截止目前，执行收案2479件，结案1496件，执行到位金额8036.41万元。
三是稳步推进司法改革。整合人民法庭，调整法庭辖区布局;合并内设机构，重新组建审判团队。积极构建多元参与、逐层过滤的纠纷解决机制，完善案件繁简分流机制改革，加强专业审判团队建设，推进案件繁简分流。
四是持续强化队伍建设。始终把党的政治建设摆在首位，强化政治理论学习，自觉做到“两个维护”。加强能力建设，强化教育培训，开拓干警视野，拓宽审判思路;召开专业法官会议、审判委员会，对疑难案件进行研讨、对重点案件评查，提升综合技能。
五是不断加强信息化工作和基层基础建设。加大信息化硬件建设投入，积极推进电子签章、文书网上签署等工作。四大公开平台运行常态化，构建开放动态透明便民的阳光司法机制，接受社会各界监督。
杨俊华院长强调, 在肯定成绩的同时，也要清醒地认识到，面对案件不断增加的形势任务，该院还存在着审执整体压力较大、信访工作任务艰巨、队伍素质仍亟待再提高、基层基础建设任务较重等问题和不足，应高度重视、深刻反思，要强化责任，狠抓整改。
最后，杨俊华院长对该院下半年工作做出详细部署，要求该院全体干警要围绕工作总体思路，强化问题导向，找准短板，精准发力，推进各项工作良性发展。一是要抓管理，促规范。要强化层级管理，部门长、团队长必须牢记“一岗双责”，必须队伍、业务同时抓。要加强审判宏观管理，院庭长要抓好重点案件的监督和审判程序的监督，对共性问题要及时研究解决。要抓政务管理，对车辆、出差、办公费用支出、考勤等要坚持原则，严格标准。
二是要抓质效，提水平。要抓数据深度应用，各口线、各团队、各法官都要高度重视质效各项指标的数据情况，及时防偏纠偏，推进审判均衡发展。要抓审判改革创新，充分发挥诉前调解作用，尽可能多化解纠纷，减少进入诉讼程序的纠纷。要开展诉源治理，探索深化多元化解纠纷机制建设，推进基层社会综合治理法制化。
三要抓学习，强能力。要强化政治学习，坚定政治信仰;要强化业务学习，提高审判本领;要强化信息技术学习，提高应用能力。
会后，该院还将相关材料下发到各部门和各人民法庭，要求组织学习讨论，结合会议精神，认真谋划下半年工作，确保全年各项工作任务圆满完成。(杜明 韩吉湘 文鹏)
