为进一步加强队伍管理，转变工作作风，推动“观念能力作风建设年”活动走深走实，西峡法院实行领导带班周督查制度，通过压实领导班子督导职责，强化干警纪律观念，进一步提高工作效率和水平，确保审判执行工作高效运转。
3月11日，西峡法院党组副书记、副院长陈永江带领工作人员在院内开展审务督查，检查院内各部门工作情况。陈永江一行实地查看了办公室、审判庭、诉讼服务中心、门卫室等场所，通过现场突击检查，对发现的不规范问题及时进行教育提醒，并强调，要坚持问题导向，严格落实各项规章制度。在诉讼服务中心，陈永江对“窗口”岗位到岗履职情况作了重点要求。
据悉，领导带班周督查制度，由该院党组成员和专委轮流带班，由机关党委、综合办、政治部、审管办安排工作人员成立督查小组，每周对院机关工作纪律、会风会纪、干警考勤、庭审规范、审务工作、安全保卫、环境卫生等内容不定时进行督查，并在全院发布督查通报，切实提高督查整改实效，引导干警增强遵规守纪的自觉性和主动性，切实改进工作作风，提升工作效能。（杜明 王晶雅）
