9月11日上午，新野县教研室副主任、南阳名师张振华主讲的青年语文教师讲座，正在新甸铺镇中心学校三楼会议室火热进行中。这是新甸铺镇中心学校加大力度培养青年教师的一个缩影。
近年来，随着县委政府对农村教师补进工作力度不断加大，新甸铺镇三年来新上岗教师占比近40%。针对这种情况，新甸铺镇中心学校采取多种措施培养青年教师，促进青年教师快速成长。
强化教育理论学习。新教师上岗后，中心校采取集中培训和业余自学相结合的方法，学习《中小学教师职业道德规范》、《义务教育法》等法律法规，学习各学科的《课程标准》，使青年教师进一步巩固专业思想，热爱教育事业，提高教育教学能力，促进专业成长。
“五课”过关示范引领。该镇及时组织优秀教师上好“示范课、观摩课”、青年教师上好“起步课、达标课、优质课”等“五课”活动，做好示范引领和学习模仿，将青年教师引入发展成长的快车道。
实施“三项工程”。该镇大力开展“青蓝工程”“教师读书工程”和“名师引领工程”等三个工程，助力青年教师成长。每学年开学伊始，中心校组织各学校结合校情，举行庄严的师徒结对帮扶仪式，采取以奖为主，同奖同罚，师徒捆绑式发展的办法，强化帮扶效果，快速提高青年教师业务水平；新甸中心校还积极创造有利于新教师读书的文化条件，营造浓郁的读书氛围。通过开展“读书心得”、“教育专著解读”等活动，提高青年教师的综合素养，提升他们的精神追求和品质内化；“名师引领工程”是通过多媒体观看专家讲座、名师观摩课等形式，站在名师名家的肩膀上，用高标准，高目标引领新教师快速成长。
压担子强指导。各学校慧眼识人，量才而用，敢于让青年教师承担班主任工作和高年级重要学科教学任务，把压担子和及时跟进指导紧密结合，促使青年教师在适度的压力下快速成长。
新甸铺镇通过以上多种措施，再加上对青年教师职业生涯规划的正确指导，以及新甸铺镇风清气正的教育环境，全镇青年教师群体总能迅速找到适合自我发展的路径，实现快速成长，为新甸铺镇教育质量保持全县领先位次打下坚实的基础。（杜明 李安心）
