冬春火灾防控工作开展以来，南阳消防支队紧紧围绕全市防火工作重点，采取“重点突出”提素质、“理论实践”双并行的培训举措，狠抓党政领导、行业负责人、派出所民警、乡镇长和村长、微型站队员、单位员工、特种行业员工、广大市民八类关键人群培训，全力夯实全市火灾防控基础。
党政领导成为消防“领跑者”。各级消防部门走进党校、政府部门等开展消防安全知识培训。主要围绕消防法律法规、消防安全管理和消防知识等方面内容进行集中讲解。并通过现场模拟火灾，使受训人员正确掌握初起火灾扑救和火场逃生方法。通过这种消防宣传“进机关”的方式，不仅激发了各级党政领导干部学习消防知识的积极性，而且有效提升了履行消防工作职责意识和消防管理能力。
行业部门成为消防“代言人”。各级消防部门组织辖区教育、民政、文化、住建等行业部门负责人开展约谈及消防培训，要求行业部门要“分层次”培树消防“代言人”，负责研究细化本行业各级消防工作，加强行业消防安全监管，真正做到将消防安全工作与系统内部日常工作同部署、同落实。在具体培训中，针对单位自查自改、行业集中排查等重点工作，明确了具体工作责任，督促其掌握检查重点、标准和要求，取得了良好的培训效果。
公安民警成为消防“传播者”。各级消防部门通过集中培训、上门培训、队站开放等方式，对本辖区内各派出所民警开展消防业务培训。采取“理论+实践”的形式，向参训民警讲解重要区域、典型场所的火灾危险性、消防安全检查方法、消防档案资料的填写方法、居民家庭火灾隐患排查方法，对重点、难点进行反复强调说明，全面加深对消防业务知识的理解与应用，从而全面提升公安民警的消防安全管理能力和消防宣传素质，更好的将消防“传播”给单位场所、千家万户。
乡长村长成为消防“一把手”。以冬春火灾防控工作为重点，各级消防部门对辖区乡镇街道负责消防工作主要领导及行政村村长开展专题消防安全培训，通过组织观看火灾事故警示教育片，消防理论知识讲解、火场模拟逃生等提升参训人员的消防安全责任意识和火灾防控能力，使每个乡镇长、村长都能成为农村消防安全管理的“一把手”。
微站队员成为消防“急先锋”。微型消防站队员承担着火灾初战控制“急先锋”的角色，为进一步提升微型消防站人员业务技能水平，各级消防部门组织开展重点单位消防业务技能比武竞赛活动。原地着战斗服、一人两盘水带连接操、百米负重赛等科目的比拼，上演着一次次速度与精度的博弈、一场场实力与技能的较量。通过比赛，切实提升了微型消防站队员的消防业务能力及素质，从而为冬春火灾防控工作奠定良好的消防基础。
单位员工成为消防“明白人”。各级消防部门对本辖区内的消防安全重点单位责任人、管理人、员工等采取分批“轮训”、“以会代训”的培训模式，从提升消防安全管理水平和普及消防安全“四个能力”角度出发，进行“重点集中”、“对症下药”式的培训，全面提升单位负责人和员工的消防安全素质，让每一名员工都能成为消防“明白人”。
特行员工成为消防“专业人”。特殊工种是指从事特种作业人员岗位类别的统称，也是容易发生人员伤亡事故的工种，为预防和减少此类人群火灾事故，各级消防部门对本辖区各建筑工程、消防安全重点单位、人员密集场所焊工、电工、气焊工等特殊工种人员开展消防安全知识培训及灭火演练。重点就基础消防安全常识、各类消防器材的识别和性能、安全用火、用电规章制度等进行讲解，切实提高特种行业员工火灾防范意识和“专业”预防处理火灾事故水平。
广大市民成为消防“受益者”。冬春季节，居民家庭用火用电量剧增，火灾负荷加大，为有效预防家庭火灾事故发生，各级消防部门坚持社会化消防宣传教育“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的原则，积极发动消防文员、消防志愿者、消防宣传大使等人员，通过设立消防宣传点，面向市民发放宣传资料、利用宣传车车载视频系统播放火灾案例和消防公益广告，利用微信、微博、抖音发布消防安全知识等形式，面向公众开展消防宣传，让每一名市民朋友都能成为消防“受益者”。（杜明 赵岩）
