2月8日，市人力资源和社会保障局传来喜讯，随着全市人社系统高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作不断走深走实，全市大力开展技能培训和技能等级评价认定工作取得显著成效。1月份，在保障疫情绝对安全的前提下，全市累计新增技能人才1.7万人、新增高技能人才0.6万人、新增备案评价机构11家，实现“人人持证、技能河南”建设开门红。
加强部门协同，保障组织领导。市人社局成立“人人持证、技能河南”建设工作专班，加强对各县区政策宣讲和指导，鼓励更多符合条件的企业积极参与“人人持证、技能河南”建设工作。定期或根据形势任务需要召开联席会议，听取成员单位工作推进情况，集中研究解决单位在工作推进中遇到的难题，确保有关“人人持证、技能河南”建设工作确定的重大决策以及安排部署的任务顺利实施、全力推进。
深入开展宣传，营造舆论氛围。在抓好疫情防控工作的同时，全市人社系统多措并举，广泛宣传相关惠企惠民政策，力求做到家喻户晓、人人皆知。通过制作专题片、新媒体发布信息、制作工作简报、报社供稿等宣传方式，提高全社会各行各业对“人人持证、技能河南”政策的知晓率和参与率，倾力推进“人人持证、技能河南”建设工作顺利展开取得实效。
健全推进机制，加快工作落实。市人社局对各县区工作推进情况实行日报告、周调度、月通报制度，每日对各县区落实建设工作的情况进行汇报，每周对各县区培训人数、取证人数、新增企业备案等情况进行统计、摸底，每月对各县区完成情况进行通报。
明确目标任务，压实工作责任。市人社局对各县区、市直行业部门制定工作目标任务，进一步细化分解任务，压实主体责任，强化督察管理，确保各项工作落地落细落实到位，形成了人人肩上有压力、个个身上有责任的工作机制。
精准对接服务，督导评价认定。全市人社系统在严格落实疫情防控各项措施的前提下，对辖区内企业申请评价机构备案和开展自主评价进行全程督导。至目前，全市累计备案企业已有28家，积极推动企业自主评价工作，将企业职业等级认定机构的备案和监督管理权限下放到县区人社局。市、县区人社部门备案评估和工作方案、技术资源、数据归集上报入库等方面工作对企业进行全方位支持和跟踪服务。1月份，企业共计自主认定技能人才6233人。
