人才是一切发展的动力源泉。近日，省人力资源和社会保障厅印发《2023年高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作方案》（以下简称《方案》），明确了2023年目标任务及精准实施十大培训专项工作等内容。

【目标】2023年新增技能人才200万人

“2022年，我省全年开展职业技能培训432.3万人次，新增技能人才（取证）403.2万人、高技能人才（取证）140.8万人，分别完成年度目标任务的144%、168%、176%，超额完成年度目标任务。”河南省人力资源和社会保障厅副厅长李甄在今年的“实事惠民生 聚力谋出彩”主题系列第八场新闻发布会中介绍。

2023年“人人持证、技能河南”工作目标是啥？《方案》明确，河南省2023年“人人持证、技能河南”建设工作目标任务是完成职业技能培训300万人次以上（含补贴培训105万人次），新增技能人才200万人，新增高技能人才80万人。

【举措】实施十大培训专项 促进技能人才培养

据介绍，2023年我省将精准实施十大培训专项，精准对接产业行业企业用人需求，开展订单式、定岗式、套餐式、项目制、冠名班等培训， 加大急需紧缺、高精特新类中高级技能人才供给，全面提升培训精准度、人岗适配度，有效促进技能人才培养培训与产业提质升级发展深度融合。

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《方案》提出，全面开展新一代信息技术、关键软件、数字技能等领域从业人员技能提升培训，加快培养制造业高质量发展急需的高素质技能人才，年培训30万人次以上，新增技能人才20万人、高技能人才8万人。高质量打造“河南护工”品牌，实施现代服务业技能培训专项，年完成培训10万人次，新增技能人才5万人、高技能人才2万人。

全力打造“豫农技工”品牌，实施高素质农民技能培训专项，年完成培训50万人次，新增技能人才30万人、高技能人才5万人；实施“安全河南”技能培训专项，年完成培训15万人次，新增技能人才15万人、高技能人才4万人；实施“美丽河南”技能培训专项，加大山水林田湖草沙从业人员培训，年完成培训2万人次，新增技能人才1万人、高技能人才0.3万人。

重点特殊群体如何进行培训？《方案》明确，对毕业学年的普通高校学生（不含技工学校、职业院校）、各类离校未就业毕业生、农民工、脱贫人口、卫生防疫人员、失业人员、退役军人、残疾人、滩区迁建群众、库区移民、海（船）员、社区矫正对象、强制隔离戒毒人员以及符合条件的在押服刑人员（服刑期间未参加过职业技能培训、符合晋升上一级职业技能等级、刑期至2025年前）等开展就业技能培训，年完成培训30万人次，新增技能人才20万人、高技能人才8万人。

推动出台“河南码农”“豫农技工”等省级人力资源品牌建设方案，遴选建设第二批30个省级人力资源品牌基地，加快第一批30个品牌项目建设进度，强化绩效产出，年完成培训20万人次，新增技能人才17万人、高技能人才5万人。

实施职业院校技能培训专项，支持技师学院设立分校，按规定举办企业，年完成培训100万人次，新增技能人才75万人、高技能人才40万人。同时实施高技能人才培训专项，持续实施技师培训项目，完成新增技师、高级技师4万人。实施职业技能竞赛培养专项，推动省辖市（济源示范区、航空港区）普遍开展综合性技能竞赛活动，年开展不少于100个职业（工种）竞赛，举办1000场以上赛事活动，实现10000名以上选手取得职业资格证书或职业技能等级证书，年完成以赛促训11.5万人次，新增高技能人才0.2万人。

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【配套】新建35个省级高技能人才培养示范基地等

《方案》还提到，今年，河南将新建一批国家级高技能人才培训基地、国家级技能大师工作室；新建35个省级高技能人才培养示范基地、5个重点产业急需紧缺技能人才培养基地、10个省级“一体化”教学示范基地、66个省级技能大师工作室、25个省级世界技能大赛重点赛项提升项目基地、30个省级人力资源品牌培训示范基地。

同时，我省将对有培训意愿、符合条件的劳动者发放职业技能电子培训券，全年累计发放职业培训券250万张，有效使用60万张以上。（张家祺 实习生 朱亚芬）

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