4月18日下午，2023年市委人才工作领导小组第一次会议召开。市委书记马富国主持并讲话。市委副书记洪利民，市领导田开胜、邵七一、李可，市委人才工作领导小组成员及各县区（功能区）、市直有关部门负责同志参加。

会议听取了县区和市直单位2022年人才工作述职汇报，审议了《2023年全市人才工作要点（讨论稿）》《鹤壁市“1+N”一揽子人才引进政策措施（讨论稿）》，研究了2022年度“兴鹤聚才”计划建议支持人选。

马富国指出，去年以来，在市委的坚强领导下，全市上下深入学习贯彻习近平总书记关于人才工作的重要论述，认真落实中央和省委决策部署，大力实施人才强市战略，招才引智成效明显，人才队伍稳步扩大，创新平台加速落地，服务水平有效提升，鹤壁市人才工作走在了全省前列。

马富国强调，当前，我们正在加快建设新时代高质量发展示范城市，比以往任何时候都更加渴求人才，也比以往任何时候更能成就人才。要站位全局，强化人才强市建设的使命担当。认真贯彻落实中央、省委人才工作会议精神，以敢为的作风、敢闯的干劲、敢干的担当、敢首创的气魄，推动政策向人才工作叠加、力量向人才工作集聚、资源向人才工作倾斜，广开进贤之路，广纳天下英才，加快建设高水平人才强市，为推进中国式现代化建设鹤壁实践提供强有力的人才支撑。要靶向发力，打造人才强市建设的最强磁场。坚持人才“引育用留”全链条发力，精准施策招引人才，创优平台汇聚人才，多措并举培育人才，完善机制用好人才，优化服务留住人才，打造全省人才引领创新示范区。要齐抓共管，凝聚人才强市建设的强大合力。市委人才工作领导小组及其办公室要加强整体谋划、统筹协调和督促落实，不断健全工作体系，全力打响“鹤壁人才”工作品牌；有关部门要树牢“一盘棋”思想，立足职责、密切配合，扛责在肩、主动作为，推动形成高效协同的人才工作格局和“聚天下英才而用之”的良好社会风尚。

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