2024年4月30日上午，桐柏县人民法院召开新闻发布会，介绍该院劳动者权益保护工作开展情况，并发布劳动者权益保护典型案例。桐柏县人民法院党组成员梁勋超，民事审判庭四级法官助理代凤出席发布会，省市十余家新闻媒体记者参加发布会，发布会由桐柏县法院新闻发言人贾吉振主持。

发布会上，梁勋超介绍了2023年1月至2024年第一季度桐柏县法院审理涉劳动者权益保护相关案件的整体情况。从相关数据来看，桐柏县法院审理的追索劳动报酬纠纷案件数量同比增幅较大，劳动、人事争议案件新收案件同比下降较多，主要呈现出劳动、责任主体确定困难、劳务关系认定困难、投保雇主责任险和意外险的比例不大、劳动安全保护不到位、兑现胜诉权益难、易存在不稳定隐患、确认劳动关系案件较多等方面的特点和趋势。

为有效保障劳动者权益，实现企业发展与劳动权益双保护、双促进，桐柏县法院多措并举，一是提高政治站位，坚持司法为民。二是提升司法能力，提高案件质量。三是突出工作重点，建立长效机制。四是坚持多措并举，加强联动协作。五是强化宣传引导，发挥示范作用。

随后，代凤简要介绍了发布的典型案例的基本情况、裁判结果和典型意义。部分媒体记者根据发布会内容进行了现场提问。

保护劳动者权益是社会进步与发展的关键组成部分，也是构建和谐劳动关系的基础，更是深入贯彻落实党的二十大精神的重要体现。时值“五一”国际劳动节，桐柏县法院将进一步充分发挥审判职能，加大执行力度，坚持问题导向，不断完善多元化解纠纷机制，切实维护劳动者合法权益，为促进社会和谐稳定，提供有力的司法保障。（供稿：代凤）

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