为进一步巩固防范矛盾风险成果，做好重点人员矛盾纠纷排查化解工作，确保玉皇庙乡社会和谐稳定，5月15日上午，平舆县玉皇庙乡召开重点人员矛盾纠纷排查化解集中行动工作推进部署会。全体乡机关干部、各中心所站办公室负责人、各村党支部书记、驻村第一书记、治安主任参加。

会议传达学习了《全县重点人员矛盾纠纷排查化解集中行动实施方案》（平平安办[2023]13号）文件及会议精神，对全乡当前重点人员矛盾纠纷排查化解集中行动工作进行了全面的分析和总结，同时对下阶段全乡重点人员矛盾纠纷排查化解集中行动工作进行详细的再安排再部署。

会议强调，这次重点人员矛盾纠纷排查化解集中行动工作要坚持预防在先、化解在前的工作原则，以解决突出问题和矛盾风险为突破口，坚持问题导向，加大矛盾纠纷多发、易发重点人员排查化解力度，全面摸清底数，掌握动向，了解动态，做到“三个确保”，即确保个体稳定，确保最大限度把各类风险防范在源头、化解在基层、消灭在萌芽状态，确保不发生“民转刑”命案。各村各单位提高政治站位，把握工作重点。要充分认识到矛盾纠纷排查化解工作的重要性，把此次集中行动当成重要工作来再安排再部署再推进；加强部门协作，全面排查化解。要以村委、村综治中心为依托，动员派出所、法庭、司法所、公共服务办公室、妇联等部门，各类调解组织、网格员、公益社会组织等，进行有针对性的矛盾纠纷排查化解。建立入户排查、部门发现、分流交办、调解稳控、法律服务、心理疏导、依法惩戒相结合的综合性处置机制，确保对矛盾早发现、早防范、早处置、早解决；扩大法治保障范围，强化心理服务助推作用。要通过各种方式将法治宣传向重点人群延伸。进一步深化“一村（居）一法律顾问”制度，让群众在家门口能得到便捷有效的法律服务。通过乡村两级心理服务平台，提供专业的心理咨询、疏导服务，采取线上和线下、现场和上门相结合的方式，为不同群体提供个性化、多元化、精准化心理服务，做好重点人员等群体的心理疏导、危机干预工作，防止引发个人极端案事件；层层落实工作责任，严格工作纪律。要进一步压实属地责任、部门主管责任，把关注重点人员落实到村、部门基层组织，分解到人。把此项工作作为平安建设考核评价的重要内容、明确奖惩措施，采用评估、督导、考核、激励、惩戒等措施，层层传导压力。对因矛盾纠纷排查化解不及时、工作措施不到位，致使矛盾纠纷激化引发命案的，综合运用通报约谈、挂牌督办、一票否决等方式，督促整改落实。确保开展全乡重点人员矛盾纠纷排查化解集中行动工作落实到位、取得实效。着力提升全乡广大人民群众的安全感、满意度和获得感。（刘起营）

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