为不断提高人民群众的满意度，有效从源头上预防、减少和化解社会矛盾风险隐患，近日，西平县应急管理局在局会议室召开常态化开展社会矛盾纠纷排查整治工作部署会，按照“发现在早、化解在小、处置稳妥、矛盾清零”的工作目标，狠抓排查、分析、化解等环节，最大限度消除矛盾风险隐患，扎实推进排查化解工作。

会议指出，每月召开矛盾纠纷排查化解工作会议，对可能出现的隐患进行预警，对排查发现的重大矛盾纠纷信息进行汇总研判、风险评估、制定疏导化解和处置方案，确保矛盾纠纷的针对性和实效性。全面梳理矛盾纠纷数据，根据矛盾纠纷类型、涉及人员类型、紧急情况和事态严重程度建立台账，针对梳理出的重点人群，全面落实管控措施。

会议强调，提高政治站位，主动担当积极作为。党员干部要严格按照省、市、县关于维护安全稳定工作的重大决策部署，不断增强工作预见性，积极主动防控各类矛盾风险，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。健全保障机制，围绕重点齐抓共管。要统筹谋划源头治理，抓实抓细矛盾纠纷隐患排查，强化矛盾纠纷多元化解。加强组织领导，切实夯实各级责任。各股室要充分发挥各自职能优势，认真履职尽责，强化调解效能，以更高的站位、更严的要求、更实的作风，全力做好本职工作，为实现年底目标任务冲刺进军。（冯占华 王梦）

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