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睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”
2022-08-16 16:44:09 来源:中华网河南

“五星”支部创建是全面深入贯彻落实党建引领基层治理的重要论述的具体举措,是引领城市基层治理的重要抓手。睢阳区新城街道办事处地处中心城区,作为商丘市和睢阳区行政中心所在地,依托“五星”支部创建发出集结令、打响发令枪、吹响冲锋号,为党员干部强势赋能、蓄力奋进,深入群众强能力、强作风、强效能,冲锋一线拔硬寨、拉硬弓、干硬活,统筹推进“红色物业”建设、疫情防控、文明城市创建、平安建设、交通秩序管理、经济发展等工作,精准打通城市社区治理的“神经末梢”,全面营造安全和谐的社会环境,让居民享有更多的获得感、幸福感、安全感。目前,新城街道办事处19个社区党支部中,两个社区争创“五星”支部,8个社区争创“四星”支部,9个社区争创“三星”支部,全面激活了城市基层治理的“主引擎”。

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

慎终如始抓好疫情防控,当好捍卫生命的“守门员”。新城街道办事处坚持把疫情防控作为第一位的工作来抓,与“五星”支部创建、“红色物业”建设紧密结合,克服麻痹思想、厌战情绪,建好在外人员台账,抓实古城西高速出入口、农贸市场、大型商超、驻地单位、“白名单”企业的重点管控,建立“外防输入”的严密防线。以社区为单位,压实398个小区、53个城中村的防控责任,抓好12579处场所的布码扫码,加固筑牢“最小单元”,守好排查、协查、出入“三道关”,打好打赢疫情防控“阻击战”。今年以来,累计开展25轮全员核酸检测413万余人次;利用4个检测屋、51个检测点位,常态化检测50万余人次,全力守护16万居民的身体健康和生命安全。

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

久久为功抓好平安共建,当好和睦邻里的“调解员”。新城街道办事处把“平安法治星”社区创建作为重要载体,持续开展大排查、大走访、大化解行动。开门接访与入户走访相结合,了解群众意愿、倾听群众呼声、收集群众意见,由社区党支部组织“议事会”,主动解决群众反映的问题。充分发挥“党建+一中心四平台”作用,推动矛盾纠纷在线咨询、在线评估、在线调解,实现一站式受理、一揽子调处、全链条解决。同时,积极引导“两代表一委员”和“五老人员”、社会组织等参与调解,建立“社区专职调解员+社会威望人士”的调解新模式。今年以来,入户走访居民7700余户,约访重点人群190余人,化解矛盾纠纷12起,推进了社区自治、法治、德治、智治有机融合。

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

精益求精抓好城市创建,当好倡树新风的“引领员”。新城街道办事处承担创文“国检”点位935个,包含1个街道(新时代文明实践所)、12个社区(新时代文明实践站)、399个小区、523个背街小巷,是创文工作的“主战场”。按照区委、区政府总体要求,围绕网上申报、实地考察、问卷调查3种复核方式,将各项指标细化到人,分解到点,建立齐抓共管的创建机制,组织开展文明创建活动14次,宣传引导群众6000余人次,营造人人参与的创建氛围,确保创建工作整体推进、深入开展。严格对照“国检”标准,坚持问题导向,对2021年“国检”反馈的问题逐项整改。同时,开展常态化专项观摩评比,通过 “一看、二比、三评、四整改”,查不足、补短板、促提升,打好城市创建“歼灭战”。今年以来,累计排查整改问题2636个,有力夯实创建基础,硬件、软件指标实现了“双提升”。

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用情用心抓好小区管理,当好消除难题的“解忧员”。新城街道办事处常态化开展“我为群众办实事”,以“红色物业”建设为突破点,梳理老旧小区、商品小区、安置小区、楼宇小区、城中村五类小区,划分开发企业转化型、市场化运作引进型、无主管理型三类物业,通过单独建、联合建、指导建,成立党支部或党小组,社区与物业、网格长与业主“双互动”监督,把“有形覆盖”变为“有效覆盖”。深入推行“党建+12345+网格化”管理,以“12345”便民服务热线办理为支撑点,结合老旧小区改造,奏好物业管理“五部曲”,开设四点半课堂、老年日间照料中心等16 项便民服务项目,推出小微圆梦行、小微公益行等5 项“微服务”,解决好居民“身边事”,提高了居民幸福指数。

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

协心同力抓好交通整治,当好便利出行的“导航员”。新城街道办事处15个社区处在“四纵四横”禁行区域内,涵盖北海路和南京路全段以及凯旋路、神火大道、归德路、中州路的大部分路段,涉及居民小区104 个30923户53858辆车,背街小巷出口57个,值守点位161个,是第一阶段禁行的“核心区”。迅速响应区委区政府号召,第一时间成立领导组,组建7个小组、8个专班、5个督导组,全体干部自觉带头落实禁行要求。与19个社区、5个服务站签订责任书,发放80000份“一封信”和“明白卡”、逐户走访60岁以上居民、“点对点”开展咨询服务,确保宣传、排查、引导到位。机关全员下沉一线,整合新城城管大队、交警中队等力量,组建187人的整治大队,到小区出入口、主要路口“蹲点”值守,开展交通疏导、文明劝导,帮助居民合理规划交通路线2996次,当好居民的“导航员”,守好交通整治的“阵地战”,有效维护安全、文明、和谐、畅通的交通秩序。

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

奋勇争先抓好经济发展,当好增光添彩的“示范员”。面对疫情大考,新城街道办事处紧紧围绕区委区政府部署,坚持一手抓防风险、守底线,一手抓保重点、促发展,奋力保持平稳健康的经济环境。着力“能力作风建设年”活动和“万人助万企”活动,结合安全生产、大气污染防治等,落实帮包责任制,实行清单式管理,帮助89家企业解决招工、运营资金、物资供应等问题113个。坚持“项目为王”,着力“三个一批”活动,大力推动楼宇经济、总部经济、金融保险业发展,最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。今年以来,新入库“四上企业”15家,6家规模以上企业全部正常运营,20个重点项目顺利推进,招商引资落地项目8个(总投资51.08亿元),财政创收4.01亿元,一般预算收入1.67亿元、同比增长23.6%,经济总量、经济指标实现“双增长”。

睢阳区新城街道办事处:“五星”支部创建激活基层治理“主引擎”

庭院里跑不出千里马,温室里长不出万年松。“五星”支部创建不仅是“新城人”在基层建功立业的“演兵场”,更是检验新城工作的“试金石”。广大党员干部表示,将聚焦聚力区委区政府“讲政治谋发展、强责任重担当、会团结善协作、严监督守底线”的总体要求,立足本职岗位,扎根基层一线,主动担当作为,比忠诚、比学、比服务、比干劲、比奉献,争当“出彩先锋”,誓夺全市综合实力排名十九连冠,全力助推睢阳区高质量发展、大跨越发展!(文/图 李鸿飞 陈晓琦)

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(责任编辑:吴坤)

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