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不签劳动合同的风险

不签劳动合同意味着被迫签订无固定期限劳动合同吗？

未签合同根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付
2023-04-04 13:54:06

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