兰考县实施“三大创新工作” 探索加强新的社会阶层人士统战工作新路径

今年以来，兰考县委统战部以创建“新阶层·党旗红”“党建+新阶层”统战工作品牌为抓手，实施“三大创新工作”，探索加强新的社会阶层人士统战工作新路子。

一是创新工作思路，以“6个1”为工作思路，即“一个组织一个党支部、一个中心一个指导员、一个党员一面旗帜”。在兰考县新的社会阶层人士联谊会中成立党支部，配齐配强党支部班子，下派桐乡街道统战委员为党建指导员。依托桐乡街道许贡庄社区党群服务中心，打造一个党建、新阶层统战共融互促的党建工作主阵地，把新阶层党员凝聚起来，形成“红色”合力，组织开展党支部党建观摩活动、固定党日活动、集中学习、爱心助学等活动10期。

二是创新工作模式，创新构建“1+3+N+X”“党建+新阶层”统战工作模式，“1”即是以桐乡街道许贡庄社区党群服务中心为阵地，打造“新阶层·党旗红”统战工作实践创新基地；“3”即以许贡庄社区新阶层统战工作党建成果为参照，指导党建工作基础较强的3家新联会会员企业建立党建工作示范点；“N”即“1+3”经验成熟后，将新阶层党建工作模式推广覆盖到全街道N个新联会会员企业以及中介和社会组织；“X”即在“1+3+N”的基础上，引导新阶层人士开展联络联谊、志愿服务、公益慈善等X项活动。

三是创新工作机制，建立“1+4”新阶层党建工作机制，“1”即新联会党支部积分制考核机制，以集体分、小组分、公益分、荣誉分为指标，对新联会党支部会党员会员个人能力和综合表现进行量化考核，激发党员会员干事创业热情；“4”即每月观看一次红色主题电影、每季度开展一次读书分享会、每半年开展一次红色主题教育、年终开展一次表彰大会，实现“以党建带统战，以统战促党建”。

截至目前，在许贡庄社区党建工作实践创新基地的辐射带动下，桐乡街道已打造了欧蓓莎“一线联盟”、红星美凯龙、兰美时代购物广场3个新阶层党建工作示范点。

今年以来，兰考县委统战部以创建“新阶层·党旗红”“党建+新阶层”统战工作品牌为抓手，实施“三大创新工作”，探索加强新的社会阶层人士统战工作新路子。

一是创新工作思路，以“6个1”为工作思路，即“一个组织一个党支部、一个中心一个指导员、一个党员一面旗帜”。在兰考县新的社会阶层人士联谊会中成立党支部，配齐配强党支部班子，下派桐乡街道统战委员为党建指导员。依托桐乡街道许贡庄社区党群服务中心，打造一个党建、新阶层统战共融互促的党建工作主阵地，把新阶层党员凝聚起来，形成“红色”合力，组织开展党支部党建观摩活动、固定党日活动、集中学习、爱心助学等活动10期。

二是创新工作模式，创新构建“1+3+N+X”“党建+新阶层”统战工作模式，“1”即是以桐乡街道许贡庄社区党群服务中心为阵地，打造“新阶层·党旗红”统战工作实践创新基地；“3”即以许贡庄社区新阶层统战工作党建成果为参照，指导党建工作基础较强的3家新联会会员企业建立党建工作示范点；“N”即“1+3”经验成熟后，将新阶层党建工作模式推广覆盖到全街道N个新联会会员企业以及中介和社会组织；“X”即在“1+3+N”的基础上，引导新阶层人士开展联络联谊、志愿服务、公益慈善等X项活动。

三是创新工作机制，建立“1+4”新阶层党建工作机制，“1”即新联会党支部积分制考核机制，以集体分、小组分、公益分、荣誉分为指标，对新联会党支部会党员会员个人能力和综合表现进行量化考核，激发党员会员干事创业热情；“4”即每月观看一次红色主题电影、每季度开展一次读书分享会、每半年开展一次红色主题教育、年终开展一次表彰大会，实现“以党建带统战，以统战促党建”。

截至目前，在许贡庄社区党建工作实践创新基地的辐射带动下，桐乡街道已打造了欧蓓莎“一线联盟”、红星美凯龙、兰美时代购物广场3个新阶层党建工作示范点。