三零指三零管理,是全员、全过程、全方位99+1=0的管理方法。
1、零缺陷:要力争完美、严格要求、不容许一丝一毫的差错。99样工作,99个控制指标,99次都是优秀,仅一项没做好,其工作效果等于零。
2、零起点:要不断进取,永不满足,在取得99项成绩后,再取得一项成绩就达到百分之百,此时不只是旧目标的的终结,而是将其视为新目标的起点。一切工作重新从零开始。
3、零突破:寻求创新,发现问题,开拓进取。
三零指三零管理,是全员、全过程、全方位99+1=0的管理方法。
1、零缺陷:要力争完美、严格要求、不容许一丝一毫的差错。99样工作,99个控制指标,99次都是优秀,仅一项没做好,其工作效果等于零。
2、零起点:要不断进取,永不满足,在取得99项成绩后,再取得一项成绩就达到百分之百,此时不只是旧目标的的终结,而是将其视为新目标的起点。一切工作重新从零开始。
3、零突破:寻求创新,发现问题,开拓进取。