“经过公开竞标，公平竞争，我们拿到了S238公路沿线的树木绿化管护业务，合同期15年。”日前，河南两叶障目绿化公司的负责人在签完合同后，兴奋地告诉来回访的纪检监察干部。业内人都知道，这个公司是专业化的园林管护公司，有专业化的技术团队，责任心强，管理的树木成活率高，用水少，费用低，业绩好，没有不良记录，社会评价高，这次竞标成功完全是“走正道、走大道”的结果。
近年来，新野县大力实施“清廉企业”创建行动，主动建立完善的企业廉政风险防控体系，规范企业内部管理，重点加强关键岗位和环节监控，健全工程招标、物资采购、产权转让、资产租赁、财经管理等各项内控制度，确保企业权力行使安全、资金运营安全、项目建设安全。
县纪委监委驻县科工信局纪检监察组发挥监督探头作用，督促县科工信局深化法规纪律教育，举办企业管理者专题培训班，将企业廉政宣传教育融入各类培训，加大法制观念培养，不断提高企业经营管理人才依法经营和管理现代企业的能力，督促指导企业将廉洁教育纳入职工教育计划，深入开展理想信念教育、廉政法规教育，不断筑牢企业拒腐防变的思想道德防线和法治防线。探索建立企业诚信管理体系，全面开展诚信守法承诺，畅通政企交流沟通渠道，通过座谈会、走访调研，建立微信群、QQ群、公众号等方式，及时掌握和解决企业诉求，加强部门之间的协调沟通，提升企业服务效率和水平。
“我们督促各个企业将廉洁文化建设纳入企业发展总体规划，深入挖掘，着力培育有特色的企业廉洁文化精神，打造企业廉洁文化品牌。充分利用各类平台推广企业清廉文化，组织提炼和宣传倡导企业廉洁文化理念或用语，通过廉洁标语、廉洁年画、文创作品等多种形式，营造崇廉、敬廉的良好氛围。广泛接受社会群众监督，及时发现各企业存在的问题，加强整改，完善机制，促进反腐倡廉建设，提升群众满意度。”新野县科工信局党组副书记史志宏在与部分企业代表座谈时表示。
“县里倡导职能部门放下架子，服务企业要像给亲兄弟办事一样，掏心窝子，不掺杂二心，无私无畏地为企业排忧解难，在服务企业的过程中除了给予之外，没有任何额外索取，在服务企业的过程中不办私事，不给企业找任何麻烦，不干扰企业的正常生产，不增加企业任何负担。”纪检监察干部在汉邦鞋业公司座谈时，负责人柳曙霞侃侃而谈。
“我们就是要加强廉政风险防控机制建设，坚决防范国有资本流失、靠企吃企、关联交易、利益输送等问题，不断健全国有资产监督、离任审计、招投标等制度体系，加强企业诚信体系建设，强化市场监管和行业自律，依法打击各类市场主体经济犯罪，坚决防止、严肃查处权钱交易、商业贿赂等问题，探索完善企业贪腐人员黑名单和信息共享机制，不断涵养企业清廉文化。”新野县纪委监委驻科工信局纪检监察组组长邹山河在与部分企业代表座谈时表示。（供稿：新野县纪委监委 王宽德 曹杰英）
