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善赚|未来三年,ToB的自由职业发展将如何?

善赚|未来三年,ToB的自由职业发展将如何?
2020-12-16 19:54:44 来源:河南热线

钱无善赚根据《2020年中国就业报告》的数据:

l  从官方数据看,2月中国城镇调查失业率飙升至6.2%,外出农民工减少超5000万,3月失业率数据回落至5.9%、但仍处高位,一季度城镇新增就业下滑29%,一季度全国居民收入同比仅0.8%。

l  从第三方数据看,招聘需求下滑超25%,3月“失业金领取条件”搜索指数同比上升215%、4月日均同比增长176%(至22日)。

l  从经济活动主体看,中小微企业、个体户、生活服务业和出口行业更为困难。比如,一季度中小微企业营收同比下降51%、招聘需求下降超30%,4月上旬仅25%的民营企业产能利用率超80%。

2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年。稳就业至关重要,而高质量就业更是我国经济运行的一大特点,是中国经济韧性的最直观反映。实践证明,就业是经济发展惠及民生的重要手段。

「善赚」小程序指出,而在新经济时代,新的行业催生了大量新岗位。辞职创业、自由职业者、做兼职和零工的这些灵活用工人员越来越多。很多专业医生、大学教授、IT从业者都已经通过远程用工灵活用工开始了新的工作历程。或许将成为「稳就业」的有力支撑。

1216软文图片.jpg

从就业群体来看,眼下中国的远程用工灵活用工就业人群主要集中在以下三类领域:

l  以生活服务型岗位及劳动密集型岗位为主的蓝领群体

l  科技发展所需要的中高端技术类岗位

l  专业性较强的辅助型职能岗位就业者

但对于业内顶尖的人而言,自由职业更多的是指打造自己独立的品牌,这样的人往往摆脱了平台的束缚,自己本身就积累了许多的人脉和资源,并且拥有无可替代的稀缺性,拥有很大的主动权,这也是许多刚步入社会的自由职业者追求的目标。

自由职业者的本质是职业,他们与上班族一样,依靠出售时间和技能来赚钱,没有捷径。很多自由职业者也陆续发声,自由职业里根本没有他们想要的自由。而面对用工企业的远程用工自由职业者薪资结算问题随之而来,「善赚」小程序输出全行业远程用工灵活用工解决方案,为用工企业和自由职业者两端排忧解难。

另外面对全行业人才,「善赚」小程序敏锐的观察到自由职业者与企业发放的这一痛点,推出To B自由职业,助力自由职业者通过人脉和企业资源变现。

在疫情期间阿里、许多企业陆续开启了“共享员工”的远程用工灵活用工模式,而且类似这种“跨行业互助”正在随着时间的推移持续“发酵”。因为这在一定程度上解决了待业人员的就业问题,同时也以相对较低的成本“弥补”了部分企业阶段性或零时性的人员短缺问题,毕竟钱无「善赚」,这是一种双赢的“解决方案”。

免责声明:市场有风险,选择需谨慎!此文仅供参考,不作买卖依据。钱无善赚根据《2020年中国就业报告》的数据:

l  从官方数据看,2月中国城镇调查失业率飙升至6.2%,外出农民工减少超5000万,3月失业率数据回落至5.9%、但仍处高位,一季度城镇新增就业下滑29%,一季度全国居民收入同比仅0.8%。

l  从第三方数据看,招聘需求下滑超25%,3月“失业金领取条件”搜索指数同比上升215%、4月日均同比增长176%(至22日)。

l  从经济活动主体看,中小微企业、个体户、生活服务业和出口行业更为困难。比如,一季度中小微企业营收同比下降51%、招聘需求下降超30%,4月上旬仅25%的民营企业产能利用率超80%。

2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年。稳就业至关重要,而高质量就业更是我国经济运行的一大特点,是中国经济韧性的最直观反映。实践证明,就业是经济发展惠及民生的重要手段。

「善赚」小程序指出,而在新经济时代,新的行业催生了大量新岗位。辞职创业、自由职业者、做兼职和零工的这些灵活用工人员越来越多。很多专业医生、大学教授、IT从业者都已经通过远程用工灵活用工开始了新的工作历程。或许将成为「稳就业」的有力支撑。

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从就业群体来看,眼下中国的远程用工灵活用工就业人群主要集中在以下三类领域:

l  以生活服务型岗位及劳动密集型岗位为主的蓝领群体

l  科技发展所需要的中高端技术类岗位

l  专业性较强的辅助型职能岗位就业者

但对于业内顶尖的人而言,自由职业更多的是指打造自己独立的品牌,这样的人往往摆脱了平台的束缚,自己本身就积累了许多的人脉和资源,并且拥有无可替代的稀缺性,拥有很大的主动权,这也是许多刚步入社会的自由职业者追求的目标。

自由职业者的本质是职业,他们与上班族一样,依靠出售时间和技能来赚钱,没有捷径。很多自由职业者也陆续发声,自由职业里根本没有他们想要的自由。而面对用工企业的远程用工自由职业者薪资结算问题随之而来,「善赚」小程序输出全行业远程用工灵活用工解决方案,为用工企业和自由职业者两端排忧解难。

另外面对全行业人才,「善赚」小程序敏锐的观察到自由职业者与企业发放的这一痛点,推出To B自由职业,助力自由职业者通过人脉和企业资源变现。

在疫情期间阿里、许多企业陆续开启了“共享员工”的远程用工灵活用工模式,而且类似这种“跨行业互助”正在随着时间的推移持续“发酵”。因为这在一定程度上解决了待业人员的就业问题,同时也以相对较低的成本“弥补”了部分企业阶段性或零时性的人员短缺问题,毕竟钱无「善赚」,这是一种双赢的“解决方案”。
来源 红商网

免责声明:市场有风险,选择需谨慎!此文仅供参考,不作买卖依据。

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