订立书面劳动合同
仅仅口头约定试用期是无效的？建立劳动关系必须订立书面劳动合同？
试用期通过合格后，再签订劳动合同，如果试用期不合格，就解除劳动关系”。随后张某经过试用期，未通过试用期考核，便从单位离开。
2023-04-10 07:44:46
人社部：用人单位与劳动者协商一致 可采用电子形式订立书面劳动合同
人力资源社会保障部办公厅近日印发《人力资源社会保障部办公厅关于订立电子劳动合同有关问题的函》，明确用人单位与劳动者协商一致，可以采用电子形式订立书面劳动合同。
2020-03-13 08:53:13
