劳动仲裁如何确定劳动关系?

劳动仲裁可以通过以下凭证确定劳动关系：劳动合同;考勤记录;缴纳各项社会保险费的记录;工资支付凭证或记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;劳动者填写的招用记录;其他劳动者的证言等。

劳动仲裁什么证据最管用?

“双方存在劳动关系的证明，如：劳动合同等;若是劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿等经济方面的仲裁申请，可以提供用人单位认可的欠条等。”