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口头雇人干活出现意外该如何赔偿

1、雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任;

2、雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任‘’

3、雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿

干一天算一天的工伤怎样赔

劳动者在工伤中应享有同等待遇，应得到医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入如果用人单位未为劳动者缴纳社会劳动保险或未及时申报工伤，则工伤待遇应由用人单位自身负担